Produkt
Alle Funktionen von Pathlane
Ein Prozess von der Einwilligung bis zur Besetzung – mit KI als Assistenz und Menschen als Entscheider.
Übersicht
Acht Bereiche, die zusammenarbeiten
Jede Funktion ist so gebaut, dass Nachweisführung nicht nachträglich ergänzt werden muss.
Talentpool
- Profile mit Disziplin, Skills, Ort und Verfügbarkeit
- Sichtbarkeit verborgen, pseudonym oder offen
- Pseudonym-Codes statt Klarnamen in Auswertungen
- Interne Notizen getrennt von Kandidatendaten
Stellen & Bedarfe
- Rollen mit Senioritätslevel, Budgetrahmen und Skills
- Projekt- und Tourbedarfe neben Festanstellungen
- Status von Entwurf bis besetzt
- Mehrere Bedarfe pro Organisation und Standort
KI-Matching
- Vorschläge auf Basis pseudonymisierter Profile
- Score plus Begründung im Klartext
- Modellangabe an jedem Vorschlag dokumentiert
- Manuelle Vorschläge gleichwertig möglich
Review-Queue (Art. 22)
- Keine automatische Entscheidung ohne Mensch
- Freigabe erst mit Prüfer und Begründung
- Ablehnungen bleiben nachvollziehbar dokumentiert
- Entscheidungen landen im Zugriffsprotokoll
Consent & DSGVO
- Zweckgebundene Freigaben mit Rechtsgrundlage
- Ablaufdatum und Widerruf jederzeit
- Auskunft, Export, Widerspruch und Löschung
- Textversion der Einwilligung archiviert
Rollen & Organisationen
- Owner, Admin, Recruiter und Viewer je Organisation
- Mandantentrennung auf Datenbankebene
- Modul-Toggles pro Organisation
- Plattformrollen für Admin und Datenschutz
Sicherheit
- Zeilenbasierte Zugriffsregeln in der Datenbank
- Verborgene Profile bleiben ohne Freigabe unsichtbar
- EU-Hosting, verschlüsselte Übertragung
- Append-only Protokoll ohne Änderungsmöglichkeit
Zusammenarbeit
- Gemeinsamer Arbeitsvorrat statt Postfach-Pingpong
- Nachvollziehbare Historie je Kandidat
- Org-Switcher für Agenturen mit vielen Mandanten
- Deutschsprachige Oberfläche durchgängig